(僅供學(xué)習(xí)參考,切勿通篇使用)
狠抓新思想落地見效
不斷推進新時期機關(guān)團隊的z治建設(shè)新局面
——在機關(guān)團隊建設(shè)工作研討會上的發(fā)言
為深入貫徹落實**思想和團隊的十九大精神,切實加強團隊的z治建設(shè),堅持和加強團隊的全面領(lǐng)導(dǎo),推進全面從嚴(yán)治團隊向縱深發(fā)展,不斷提高…………下面,結(jié)合本單位實際,就如何教育引導(dǎo)廣大團隊員干部樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”,不斷推進新時代機關(guān)團隊的z治建設(shè),我講幾點意見。
一是抓“頂層設(shè)計”,持續(xù)推進學(xué)習(xí)貫徹新思想,確立狠抓機關(guān)團隊的z治建設(shè)的鮮明導(dǎo)向。確立“風(fēng)向標(biāo)”。對xx單位績效評估指標(biāo)體系中,把團隊建設(shè)工作權(quán)重適當(dāng)提高,加大z治建設(shè)和思想建設(shè)占比,體現(xiàn)抓好團隊建設(shè)是最大政績的理念,落實…………
二是抓“關(guān)鍵隊伍”,示范引領(lǐng)學(xué)習(xí)貫徹新思想,注入機關(guān)團隊的z治建設(shè)的牽引力量。在教育培訓(xùn)上用勁。以理論學(xué)習(xí)中心組成員為主要對象,高規(guī)格舉辦“xx中心組大課堂”,每個季度邀請知名專家作專題學(xué)習(xí)輔導(dǎo)報告;依托…………
三是抓“入腦入心”,全員參與學(xué)習(xí)貫徹新思想,筑牢機關(guān)團隊的z治建設(shè)的思想高地。廣泛發(fā)動學(xué)。聚焦學(xué)習(xí)貫徹**思想,分期集中組織萬余名機關(guān)處以上團隊員干部大輪訓(xùn);依托團隊臺、團隊報、團隊網(wǎng)等主流媒體,舉辦…………
四是抓“動真碰硬”,機制倒逼學(xué)習(xí)貫徹新思想,夯實了機關(guān)團隊的z治建設(shè)的制度保障。形成壓力機制。全面推行“周學(xué)、月談、季講、期考、年評”的學(xué)習(xí)制度,機關(guān)支部每周組織一次學(xué)習(xí)、每月開展一次討論,機關(guān)團隊委每季度開展一次…………
我的發(fā)言完畢,謝謝大家!
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