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【個人對照檢查】干部作風(fēng)整頓個人對照檢查材料(檢視剖析)(編號:2010202)

2020-10-02
156
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干部作風(fēng)整頓個人對照檢查材料范文

(文章編號:2010202)

根據(jù)省市和區(qū)委統(tǒng)一安排和部署,我積極參加干部作風(fēng)整頓活動,深刻認(rèn)識到開展作風(fēng)整頓是加強領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè),改進干部作風(fēng)、提高工作質(zhì)量…………

一、存在的突出問題

1、“寬松軟”之弊方面。學(xué)習(xí)上,對自己要求不嚴(yán),特別是理論學(xué)習(xí)抓的不緊,學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入,對**思想和團隊的…………

2、“躲怕推”之弊方面。一是思想認(rèn)識不到位。z治站位不高,大局意識不強,只關(guān)注自己的分管工作,認(rèn)為完成自身任務(wù)就自我感覺滿足,很少站在全局的角度上思考工作、看待問題,很少為正職出主意、提供參考建議。二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不到位。我分管社法委、提案委,雖然能夠定期指導(dǎo)…………

…………

5、“庸懶散”之弊方面。作為非團隊領(lǐng)導(dǎo)干部,我在從大任過職,在z府任過職,在政協(xié)任過職,有的部門還不止任職一次,認(rèn)為自己不論在哪都比較熟悉工作,而且…………

二、產(chǎn)生問題的主要原因

1、理想信念有所弱化。認(rèn)為政協(xié)是清水衙門,有職無權(quán),思想深處存在懈怠情況,無形中放松了對主觀世界的改造,加強理論學(xué)習(xí)的主動性、自覺性不強,對十九大精神、習(xí)*系列重要講話沒有真正深入、系統(tǒng)的研讀,沒有深入…………

…………

4、紀(jì)律觀念有所松懈。總認(rèn)為自己也不是大人物,z治敏銳性、z治立場、z治鑒別力不用時時掛在嘴上,放松了對自己日常言行的管束。有時貫徹團隊的…………

三、改進措施和努力方向

1、強化學(xué)習(xí),武裝頭腦,堅定理想信念。把這次作風(fēng)大整頓活動作為加強自身學(xué)習(xí)提高的一次好機會、新起點,切實把作風(fēng)整頓貫穿工作始終,堅持以查找問題促整改,以剖析根源促自省,以轉(zhuǎn)變作風(fēng)邊促落實。要沉下心來…………

…………

4、嚴(yán)格自律,勤政廉潔,樹立良好形象。認(rèn)真學(xué)習(xí)團隊和國家領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于加強團隊風(fēng)廉政和反腐敗體系建設(shè)的一系列論述,增強拒腐防變的自覺性和主動性。牢記…………

…………

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